随着我国节能减排政策的不断深化，节能科技行业得到了快速发展。许多企业为了抓住市场机遇，选择将节能科技执照进行转让。转让后原公司的责任如何界定，成为了一个值得关注的问题。本文将从多个方面对节能科技执照转让后原公司责任进行详细阐述，以期为相关企业提供参考。<

一、合同责任

节能科技执照转让后，原公司与受让公司之间应签订明确的合同，明确双方的权利和义务。合同中应包括原公司对节能科技执照的交付义务、受让公司对执照的使用范围和期限等。若原公司未履行合同义务，应承担相应的法律责任。

二、技术支持责任

节能科技执照转让后，原公司可能需要对受让公司提供技术支持，包括但不限于产品研发、技术培训、售后服务等。原公司应确保受让公司能够顺利接手执照，并持续提供必要的支持。

三、环保责任

节能科技执照涉及环保领域，原公司在转让执照前应确保其产品或技术符合国家环保标准。转让后，原公司仍需对执照涉及的环境问题承担一定的责任，如产品或技术存在环境污染风险，原公司应承担相应的环保责任。

四、知识产权责任

节能科技执照转让后，原公司应确保其知识产权不受侵犯。若受让公司在使用执照过程中侵犯他人知识产权，原公司应承担相应的法律责任。

五、税务责任

节能科技执照转让后，原公司仍需承担转让前的税务责任。包括但不限于转让过程中的税费、执照使用过程中的税费等。原公司应确保税务合规，避免因税务问题引发的法律纠纷。

六、债务责任

节能科技执照转让后，原公司仍需承担转让前的债务责任。若原公司在转让执照过程中存在债务，应确保债务得到妥善处理，避免因债务问题影响受让公司的正常运营。

七、行政处罚责任

节能科技执照转让后，原公司若在转让过程中存在违法行为，如虚假转让、违规操作等，将面临行政处罚。原公司应严格遵守相关法律法规，避免因违法行为承担法律责任。

八、社会责任

节能科技执照转让后，原公司仍需承担一定的社会责任。如原公司在转让过程中存在损害社会公共利益的行为，将面临社会责任的追究。

九、信息披露责任

节能科技执照转让后，原公司应向受让公司提供完整、准确的信息，包括执照的技术参数、市场前景、潜在风险等。原公司应确保信息披露的真实性、完整性和及时性。

十、员工安置责任

节能科技执照转让后，原公司应妥善安置员工，确保员工权益得到保障。原公司应与受让公司协商，确保员工在转让过程中的权益不受侵害。

节能科技执照转让后，原公司责任涉及多个方面，包括合同责任、技术支持责任、环保责任、知识产权责任、税务责任、债务责任、行政处罚责任、社会责任、信息披露责任和员工安置责任等。原公司应充分认识到自身责任，确保转让过程合法、合规，避免因责任问题引发的法律纠纷。

上海加喜财税公司见解：

在节能科技执照转让过程中，原公司责任至关重要。作为一家专业的公司转让平台，上海加喜财税公司（http://www.12du.cn）建议原公司在转让前对自身责任进行充分了解，确保转让过程合法、合规。我们提供专业的法律咨询、税务筹划等服务，助力企业顺利完成节能科技执照转让。在今后的工作中，我们将继续关注节能科技行业的发展，为相关企业提供更优质的服务。