在繁华的都市中，公司、企业的办公场所如同战场上的堡垒，而那些位于市郊的宿舍，则是士兵们的后勤基地。在这片宁静的宿舍区，一场关于中介费的较量正在悄然上演。当宿舍转让的合同被解除，中介费的去留成为了焦点。那么，宿舍转让后合同解除是否需要支付中介费？这背后隐藏着怎样的法律奥秘？让我们一同揭开这层神秘的面纱。<

一、中介费的去留，一场没有硝烟的战争

近年来，随着我国经济的快速发展，公司、企业的规模不断扩大，对办公场所和员工宿舍的需求日益增长。在这个过程中，中介机构扮演了重要的角色。当宿舍转让的合同被解除，中介费的去留问题便成为了双方争议的焦点。

1. 中介费该不该付？

一方认为，中介机构在促成宿舍转让过程中付出了努力，应获得相应的报酬。而另一方则认为，合同解除是由于不可抗力或其他原因导致的，中介机构不应获得报酬。

2. 法律法规如何规定？

我国《合同法》第一百一十四条规定：当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。对于中介费的去留问题，法律并未作出明确规定。

二、中介费的去留，谁说了算？

面对中介费的去留问题，双方各执一词，那么，究竟谁说了算呢？

1. 合同约定优先

应查看双方签订的合同中是否有关于中介费的规定。如果合同中明确约定了中介费的去留问题，则应按照合同约定执行。

2. 法律法规补充

如果合同中未对中介费作出约定，则可参照《合同法》等相关法律法规进行处理。

三、中介费的去留，法律视角下的解析

1. 中介机构是否尽到中介义务

在合同解除的情况下，中介机构是否尽到了中介义务是判断中介费是否应支付的关键。如果中介机构在合同解除前已尽到中介义务，则可要求支付中介费。

2. 合同解除的原因

合同解除的原因也是判断中介费是否应支付的重要因素。如果合同解除是由于不可抗力或其他原因导致的，中介机构可能无需支付中介费。

四、上海加喜财税公司服务见解

面对宿舍转让后合同解除是否需要支付中介费的问题，上海加喜财税公司认为，应从以下几个方面综合考虑：

1. 合同约定：应查看双方签订的合同中是否有关于中介费的规定，按照合同约定执行。

2. 中介机构义务：中介机构是否在合同解除前尽到了中介义务，是判断中介费是否应支付的关键。

3. 合同解除原因：合同解除的原因也是判断中介费是否应支付的重要因素。

4. 法律法规：在合同约定和法律规定的范围内，综合考虑中介费的去留问题。

上海加喜财税公司致力于为客户提供专业的财税服务，包括合同审查、法律咨询等。在处理宿舍转让后合同解除是否需要支付中介费的问题时，我们将根据客户的具体情况，提供专业的法律意见和解决方案，确保客户的合法权益得到保障。