一、收购合同

收购保洁公司的第一步是签订收购合同。这份合同将规定双方的权利和义务，包括收购价格、支付方式、交割条件等。合同应当明确规定收购的范围、目的和期限，以及双方的责任和义务。<

此外，合同还需要包括保密条款，确保双方在交易过程中不泄露对方的商业机密。另外，还应当包括违约责任和争议解决机制等内容，以确保双方在交易过程中的合法权益。

二、员工协议

在收购保洁公司的过程中，员工是一个重要的考虑因素。因此，签订员工协议是必不可少的一步。这份协议将规定员工的权利和义务，包括工资待遇、工作内容、福利待遇等。

此外，员工协议还应当包括员工的保密义务，确保员工不会泄露公司的商业机密。另外，还应当规定员工的离职补偿和竞业限制等内容，以确保员工在离职后不会对公司造成不利影响。

三、资产转让协议

收购保洁公司涉及到资产的转让，因此需要签订资产转让协议。这份协议将规定被收购公司的资产清单和转让方式，包括固定资产、流动资产、知识产权等。

资产转让协议还应当包括交割条件和交割日期等内容，以确保双方在资产转让过程中的顺利交接。另外，还应当明确资产的所有权和责任转移等问题，以确保双方的合法权益。

四、法律文件

在收购保洁公司的过程中，还需要签订一系列的法律文件，包括股权转让协议、清算协议、公司章程变更等。这些文件将规定收购的具体程序和法律效力，以确保收购的合法性和有效性。

此外，还需要向相关政府部门提交相关的申请材料，并按照法律规定进行备案和公示。这些法律文件和程序将确保收购保洁公司的合法性和合规性，避免出现法律风险。

综上所述，收购保洁公司需要签订多种协议，包括收购合同、员工协议、资产转让协议和法律文件等。这些协议将规定双方的权利和义务，确保收购的顺利进行，同时保护双方的合法权益。